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翻譯的著作出版算職稱材料嗎?翻譯的著作，我們稱之為“譯著”。譯著是著作的一種，目前，已經(jīng)有許多人尤其是在某種語言方面有很大天賦或是成就的作者，會翻譯一些國內(nèi)外的著作，成功評上職稱。所以由此可見，譯著也是可以用來評職用的。
需要注意的是，并不是每本譯著都可以用來評職。要想在評職時使用譯著，譯著必須要滿足相應(yīng)的評職要求。比如：譯著作者、譯著出版社、譯著字?jǐn)?shù)、出版時間等。由于所評職稱級別不同，對于譯著作的要求也不一樣，所以具體評職稱要求譯著滿足什么樣的條件，就不在這里介紹了。若是想知道，可以咨詢期刊天空在線編輯老師，給大家詳細(xì)解答。
除此之外，要想出版譯著，一定要解決好版權(quán)方面的問題，這和其它著作是不一樣的。譯著是在他人著作的基礎(chǔ)上進(jìn)行翻譯的，版權(quán)是他人的，而其它著作是自己撰寫而寫的，版權(quán)在自己手里。若是想通過翻譯他人的著作，用以職稱評定，必須要獲得譯著所著作者的授權(quán)才行。否則，屬于侵權(quán)。
那譯著在評職時和其它著作評職時加分是一樣的嗎?這個一般情況下加分標(biāo)準(zhǔn)是一樣的。當(dāng)然了，個別學(xué)科或是地區(qū)可能會有區(qū)別。另，注意：大家所出版的譯著一定要與自己所評職方向一致才行。不能說因為興趣或什么原因，翻譯了一本與自己行業(yè)無關(guān)的譯著，就可以評職，這個是不允許的。
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