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職稱互認可以打破人才流動壁壘，讓非本地專業技術人員可以與本地專業技術人員享有同樣的福利待遇。那哪些省市職稱互認呢?本文給大家匯總了一些，希望對大家有所幫助。
一、川渝職稱互認
四川省發布了做好2021年職稱改革工作的通知，關于發展“成渝地區雙城經濟圈”，積極探索區域性職稱互認機制。持有兩地省級人力資源社會保障部門頒發的高級職稱證書的專業技術人才在跨地區、跨單位流動時，無需重新評審或者確認，由用人單位按需擇優自主聘任(用)，申報高一級職稱時，可持原證書申報;中級及以下職稱互認工作，由各市(州、區)、有關部門或企業，按照職稱管理權限參照執行。
二、京津冀職稱可互認
北京市人力資源和社會保障局關于印發《北京市職稱評審管理的暫行辦法》的通知
1、實行京津冀職稱資格互認，津冀兩地的職稱證書在本市職稱晉升、崗位聘用、人才引進、培養選拔、服務保障等領域與本市證書具有同等效力。
2、對于外省調入、系列轉換、職業資格對應范圍內的專業技術人才，用人單位可按照崗位要求擇優聘任。
3、專業技術人才取得職業資格即可認定其具備相應系列和層級的職稱，并可作為申報高一級職稱的條件。
4、實行電子職稱證書，電子證書與紙質證書具有同等效力。
三、江浙滬職稱互認
1、在兩省一市已經按照國家規定評聘專業技術職務的人員，在示范區內跨域從事與原專技職務相同或相近工作的，無需復核或者換發職稱證書。
2、對二級建造師、二級造價工程師、初級注冊安全工程師等，實行統一合格標準、統一證書式樣。對考試合格人員，允許跨區域注冊執業。
3、對已經按照國家規定取得職業資格證書或職業技能等級證書的人員在示范區內就業的，不再要求對技能水平進行重新評價。
這些地區實現了異地職稱互認，但是評職時還是要按照您所在地區的評職要求準備評職所需的評職材料及成果。更多關于評職方面的問題，歡迎咨詢我們在線學術顧問。
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